【0→1フェーズ参画】売上1億円規模の新規人材事業を創るインターン

株式会社b＆qは、「人の力で企業の成長を加速させる」ことを軸に、企業の採用課題に本気で向き合うRPO（採用コンサル・採用代行）事業を展開しています。

採用は、単なる人集めではなく、企業の成長を左右する重要な経営テーマです。
b＆qでは、人事のプロとして企業の中に深く入り込み、採用戦略の設計から実行、改善までを一気通貫で支援することで、クライアントの事業成長に本質的に貢献することを目指しています。

インターンであっても「任せる仕事のレベルは本気」。
将来、事業を動かせる人材を育てることを大切にしています。

株式会社b&qでは、人材・組織領域を中心に、複数の事業を展開しています。

組織・採用コンサルティング事業
IT業界・人材業界・M&A業界など幅広い企業に対し、
「人」の側面からコンサルティングを行います。
戦略設計から採用実行までをワンストップで担い、組織を根本から強くしていく仕事です。

RPO（採用代行）事業
採用戦略の設計、母集団形成、面接代行、クロージングまでを一気通貫で支援。
クライアント企業の戦略人事として深く入り込みます。

キャリア領域人材紹介事業（人材／エンジニア領域）
求職者一人ひとりの人生に寄り添い、キャリア設計から内定後フォローまでを支援。
法人対応（RA）・求職者対応（CA）の両面を自社で行うため、
営業×採用の両方のスキルが身につきます。

コミュニティ形成事業
自治体や企業と連携し、孤独解消や機会創出を目的としたコミュニティ運営を行っています。

b&qは、スタートアップの0→1フェーズを「本気で」動かす会社です。

学生であっても、営業・マーケティング・採用・マネジメント・事業企画・事業管理まで、責任あるポジションに挑戦できる環境があります。

東証プライムグループ元役員や、人材業界で事業運営をしてきた事業責任者の直下で働けるのも特徴です。

経験よりもマインド重視。
「事業を自分の手で動かしたい」「市場価値を上げたい」
そんな想いを持つメンバーが集まっています。

本インターンでは、新規人材事業の立ち上げ推進メンバーとして、インターン生の枠にとらわれず事業推進を担っていただきます。

立ち上げ1年目から売上1億円規模を想定する事業で、将来的には数億円規模の事業責任者候補としての成長を期待しています。

主な業務内容

【人材コンサルタント（CA／両面型）】
・スカウト業務
・キャリア面談（月20件程度／オンライン）
・面接対策
・クライアント折衝
※求職者対応7割、企業対応3割
※一人ひとりに徹底的に向き合う伴走型支援です。

【RA（法人営業／フィールドセールス）】
・新規取引先開拓（テレアポ・商談）
・企業との打ち合わせ
・社内連携
・既存クライアントとの関係構築
※スタートアップ〜プライム上場企業まで幅広く担当します。

【事業推進】
・PL作成
・マーケット調査
・マーケティング施策検討
・数値分析
事業を良くするため、全体を俯瞰して考える力を身につけていきます。

・社長・経営陣と直接仕事をする経験
・採用戦略〜実行までを一貫して担う経験
・難易度の高いコンサルティング営業スキル
・数値管理・戦略思考・課題解決力
・事業計画やPL管理など、事業責任者視点のスキル

「インターンでここまでやるのか」と言われるレベルの経験が積めます。

【必須条件】
・高い成長意欲がある方
・何かに本気で取り組んだ経験がある方（部活・アルバイト・個人活動など）

【歓迎条件】
・将来、自分で事業を動かしたい方
・インターンの枠に収まらず成長したい方
・コンサル・営業・人材業界に興味がある方

1. 求人媒体から応募
2. カジュアル面談・一次面接
3. 最終面接
4. 内定・インターン開始