株式会社HRX
2025年12月25日
応募対応時間：6h
応募返信率：75%
鞍馬口駅から徒歩6分
時給1150円~
週3日 / 週20時間
#特徴
#働き方・条件
#身に付くスキル
▼目指しているもの
▍Human Resourceの最大化
あらゆる情報がオープンになり、「人」「物」「金」「情報」の経営資源の重みが変化しているように感じます。
テクノロジーを産み出すのもお金を産み出すのも情報を産み出すのも「人」です。
今後、更に「人」の経営資源が重要になるため、「人」が集まる仕組み・定着する仕組み・ポテンシャルが最大化される仕組みを創っているか否かで、事業成長が圧倒的に変わると考えます。
Human Resourceを様々なものに掛け合わせることにより、事業・組織を連続的に成長させたいという想いでHRXを立ち上げました。
短期では、「人」が最大限に集まる仕組みを創り、採用から事業の優位性を創ることをパートナー企業に提供し、中長期では、世の中の「人」のポテンシャルが最大化される仕組みを創っていくことがHRXの目指す未来です。
▼なぜIT
代表がIT職種の人材紹介/人材派遣の業界トップシェアであるレバレジーズ出身のため、IT人材の採用に専門性を持っています。また、IT業界自体、産業に与えるインパクトが大きいと感じているため、最適な人材配置に社会的価値があると感じています。専門性(強み)×マーケットニーズ×社会的意義の軸でIT職種を中心とした支援を行っています。
▼事業内容
HRXは、IT企業/地方企業に特化をしたHRコンサルティング企業です。
『HR×事業』を軸に経営成長戦略/事業戦略を理解した上で、最適な組織戦略/中長期の採用戦略～短期の採用戦略～採用実行を行っています。
採用から事業の優位性を創出するをテーマに、下記のような課題を解決しています。
▼人が集まらない
・応募が少ない/等々
・応募数が減少しており、原因が分からない
・理想の候補者に出逢えていない
▼リソースがない
・専任の採用担当がいない
・経営業務が多忙で採用活動に割く時間がない
・人事が他業務も兼任しており、潤沢なリソースがない
▼専門性がない
・人事はいるが、採用全般の専門性が不足している
・今の施策が本当に妥当か疑問に感じている
・IT人材・地方人材の採用における専門性が不足している
採用・人材への投資が3年後～5年後～10年後の企業の成長を左右するため、短期〜中長期で「人」が最大限に集まる仕組みを創ります。
▼社風・雰囲気
▍若手/学生が育ちやすい環境
年功序列ではなく、成果を元に評価しています。また、挑戦機会を与えることが多いため、成果を上げるスタンスを持っていれば、どんどん挑戦/スキルアップいただける環境です。
▍コミュニテイを大切に
一緒の時間を過ごし、仕事をするなら、組織全体/チーム全体が気持ち良いコミュニケーションが取れるようなコミュニティ形成/雰囲気創りを大切にしています。業務内容軸のみだと、他にも同様の業務を行っている他社がありますが、ここだから仕事が楽しいと思えるようなコミュニティを創ることを心掛けています。
▍個人>会社
それぞれのWILLの実現のために人が集まり、組織になっていくと考えているため、各メンバーのWILLを重視しています。その達成のために必要な環境を会社側が提示できるような組織設計を考えています。
▍業務内容
新規事業の立ち上げメンバーとして、法人顧客の開拓～提案を行い、事業拡大を牽引していただきます。
▼すぐにお任せ想定の業務
・インサイドセールス(法人の新規開拓)
・ターゲット選定 / リスト作成 / トークスクリプトの改善(PDCA)
・フィールドセールス（単独での商談/クロージング）
・商談同席/議事録作成を通じた営業ナレッジの吸収
▼希望/適性に応じてお任せ可能な業務
・営業戦略の立案
・営業組織(主にインターン生)の採用/マネジメント
・代表/役員のサポート業務
など
▍得られるキャリア/スキル
単なる「営業」に留まらず、本人の意向次第でキャリアを広げられます。
・Sales: 誰にでも通用する本質的な提案力/交渉力
・Management: 組織を動かすリーダーシップ
・BizDev: 新規事業を形にする事業開発力
▍ポジションの特徴
▼レバレジーズ出身者で創業｜経営陣直下での圧倒的成長
・ レバレジーズの新規事業責任者・経営企画責任者・大阪支店リーダー・M＆A経験者等、様々なバックグラウンドを有するメンバーが創業メンバーです。
・経営資源において、『ヒト』が重要だと誰よりも信じ、『100年後も存在している会社/組織』を目指しています。
・代表・役員の直下で働くため、単なる営業力だけでなく、経営視点や事業を俯瞰する視座を最短距離で身につけることが可能です。
▼新規事業｜「0→1→100」を創る1人目セールス
・HR×コンサルティング領域で連続的に事業を立ち上げるフェーズです。
・1人目セールスとして、インサイドセールスからコンサルティング、営業企画まで幅広く挑戦でき、成果次第ではインターン組織のマネジメントもお任せします。
・正社員以外にも、レバレジーズの他、リクルート/パーソルキャリア/タイミー/フリーランスなど多様な人材が在籍しています。
新勇斗
代表取締役CEO
▍株式会社HRX
・人材紹介以外の複数ソリューションを用いながら戦略立案をする方が本質的な採用成功に繋がると感じ、採用代行/採用コンサルティング事業を開業。
・事業戦略を理解した上で、採用戦略～採用ブランディング～採用実行～運用改善まで一気通貫で支援
・シリーズAのスタートアップ～上場企業まで、幅広い企業の採用成功に貢献。
梶家康平
取締役(COO)
・執行役員COOとしてジョイン
・RPO事業責任者として、地方の中小企業からスタートアップまで幅広い採用支援実績を有する。
・単なる採用代行にとどまらず、企業の経営課題を起点に、採用戦略・組織構築までを包括的に設計。
・将来的には、採用領域を起点に組織戦略〜M&A支援までを担う構想を掲げている。
大久保就平
取締役(CSO)
・新卒エンジニア紹介事業『レバテックルーキー』に立ち上げフェーズから参画し、法人営業として50社以上の採用支援、キャリアアドバイザーとして500名以上の学生を支援
・新規事業責任者としてプログラミングスクール『レバテックカレッジ』を立ち上げ、数億円規模まで急成長させる
・就活領域の事業責任者に就任し、年商約10億円・約100名規模の組織を統括し、エージェント、スクール、イベントの3事業を管掌
・その後、転職支援領域事業部の経営企画責任者として年商100億円規模の経営戦略策定を主導し、事業全体の成長を牽引
橋本侑弥
長期インターン→学生正社員(新規事業責任者)
立命館大学法学部在学中。
2024年10月、関西に拠点を構えるAIスタートアップにてセールス、コンサル担当として長期インターンに従事。
エンプラ企業相手のコンペで使用する資料を作成し、大型案件の獲得に貢献。
2025年1月~現在に至るまで株式会社HRXにインターンとしてジョイン。
新規事業責任者・採用PMO・インターン採用などを幅広くやっています。
▍必須条件
・圧倒的な成長意欲と、成果にコミットする意思がある方
・「就活のための実績作り」ではなく、「自身の圧倒的成長」が目的の方
・勤務条件: 週3日以上 / 1日6時間以上（平日10:00〜19:00の間）
▍歓迎条件
・長期インターンでのインサイドセールス経験
・サークルや学生団体でのリーダー経験
・将来、起業や事業立ち上げに関心がある方
応募
↓
書類選考
↓
面接2回ほど
↓
内定
募集職種：営業
雇用形態：アルバイト
給与：時給1150円~
交通費：原則全額支給
勤務地：京都府京都市上京区上木下町73-4
アクセス：鞍馬口駅から徒歩6分
勤務可能時間：10:00〜19:00
最低勤務期間：3か月
住所：京都府京都市上京区上木下町
社員数：5名
▍業務内容 新規事業の立ち上げメンバーとして、法人顧客の開拓～提案を行い、事業拡大を牽引していただきます。 ▼すぐにお任せ想定の業務 ・インサイドセールス(法人の新規開拓) ・ターゲット選定 / リスト作成 / トークスクリプトの改善(PDCA) ・フィールドセールス（単独での商談/クロージング） ・商談同席/議事録作成を通じた営業ナレッジの吸収 ▼希望/適性に応じてお任せ可能な業務 ・営業戦略の立案 ・営業組織(主にインターン生)の採用/マネジメント ・代表/役員のサポート業務 など
株式会社HRX
▍業務内容 新規事業の立ち上げメンバーとして、法人顧客の開拓～提案を行い、事業拡大を牽引していただきます。 ▼すぐにお任せ想定の業務 ・インサイドセールス(法人の新規開拓) ・ターゲット選定 / リスト作成 / トークスクリプトの改善(PDCA) ・フィールドセールス（単独での商談/クロージング） ・商談同席/議事録作成を通じた営業ナレッジの吸収 ▼希望/適性に応じてお任せ可能な業務 ・営業戦略の立案 ・営業組織(主にインターン生)の採用/マネジメント ・代表/役員のサポート業務 など
株式会社HRX
本インターンでは、上場企業の役員クラスへのアポイント獲得を行う法人営業に携わっていただきます。 元トップセールスのメンバー直下で、以下のような業務を担当します。 - 法人向けの営業活動（アポ獲得） - 企業や業界のリサーチ - 営業トークや提案内容の改善 - 実際の商談につながるまでのプロセス設計 単なるテレアポではなく、「なぜこの企業に価値を届けられるのか」を考えながら営業を行います。
アキエス株式会社
・交通費全額支給 ・服装・髪型自由 ・シフト柔軟対応 ・週2〜3日／1日3〜5時間OK ・授業やサークルと両立可能 ・サイバー・バズ本社オフィス利用（渋谷エリア） 「学業も大切にしながら、本気でマーケを学びたい」 そんな学生に最適な環境です。
株式会社サイバー・バズ
【募集ポジション】 生活インフラの固定費を見直す インフラコスト削減の“伴奏型営業”（対面） インターネット・電気・ガスなど、 毎月必ずかかる「固定費」。 私たちの仕事は、それを“売る”ことではありません。 お客様の生活に本気で向き合い、 ヒアリングし、最適なプランを提案し、 納得いただけるまで伴走する営業です。 だからこそ身につくのは、 “テクニック”ではなく本物の営業力。 ◎具体的な業務内容 ・対面でのヒアリング・最適プラン提案 ・営業戦略ミーティング参加 ・数値分析／マーケティング施策立案 ・チームビルディング・後輩育成 学生でも、裁量は本気！ ◎このインターンの強み ・学生主体の組織（リーダー・マネージャーも学生） ・最短3ヶ月で月収30万円超（週3勤務）実績あり ・ノルマで詰める文化なし。実力で評価 ・経営陣と近い距離でリアルな経営視点が学べる ◎得られる力 ✔ 圧倒的なヒアリング力 ✔ 本質的な課題解決力 ✔ 数字から逆算するマーケ思考 ✔ リーダーシップ・マネジメント力 「社会に出る前に、社会で通用する力」を手に入れる。 ◎キャリアパス ・未経験から3ヶ月でリーダー昇格実績あり ・採用／育成／組織設計まで関われる ・学生が学生を採用する裁量 ここはただの“アルバイト”ではありません。 ビジネス現場です！ ◎こんな方へ ・学生のうちに本気で稼ぎたい ・熱くなれる環境に身を置きたい ・挑戦して自信をつけたい ・経営者の近くで学びたい
株式会社Be Ambitious
人材ソリューション事業における法人営業のサポート業務を担当します。 - 新規クライアント開拓のためのテレアポ業務 - 企業へのヒアリング、ニーズの把握 - 営業資料の整理・作成補助 - 営業社員のサポート業務全般 最初は営業の基礎からスタートし、慣れてきたらより幅広い業務に挑戦できます。
株式会社コネクトボックス
＼まずは、現場の最前線！「自分の言葉」で売る営業からスタート／ 商業施設や携帯ショップ前の特設ブースで、一般のお客様に声をかけ、スマートフォンや通信プランをご提案します。 お客様の「なんとなく不満」や「もっと良いプランがないかな」といったニーズを引き出し、最適な選択肢に導くのがゴールです。 主な取り扱い商材 ・大手通信キャリア（ドコモ・au・ソフトバンク）のスマートフォン ・各種通信プラン（乗り換え提案が中心） 業務の流れ ・通行中のお客様への声かけ ・現在の契約状況をヒアリング ・お客様に合ったプランのご提案 ※契約手続きは携帯ショップのスタッフが担当します。 ただ商品を案内するだけではなく、 「どう話しかければ立ち止まってもらえるか」 「どんな言い回しなら興味を持ってもらえるか」 を自分で考え、振り返って改善する“考えて売る営業”に挑戦できます。 成果を出せば、マネジメントにも挑戦可能 ・5〜10名のチームをリーダーとしてまとめる ・インターン生の面接、育成、シフト管理 など
株式会社コネクトボックス
担当いただくのは、イベントブースでのスマホや通信プランのご提案です。 稼働場所・扱う商材 ・ショッピングモール、携帯ショップ前の特設ブース ・ドコモ／au／ソフトバンクなど大手キャリアの端末・通信プラン 主な業務 ・お客様への声かけ ・契約状況や困りごとのヒアリング ・ライフスタイルに合ったプラン提案 ・資料・POP配置など、ブース改善 ※契約の最終手続きは携帯ショップの担当者が行います。 実践だから身につくポイント 「どう話しかければ立ち止まってもらえるか」 「どんな言い方なら興味を持ってもらえるか」 を自分で考え、振り返って改善する“考えて売る営業”に挑戦できます。 成果を出せば“人を動かす側”へ ・5〜10名のチームリーダー ・インターン生の面接、育成、シフト管理 など、マネジメントにも挑戦可能です。
株式会社コネクトボックス
本インターンでは、新規人材事業の立ち上げ推進メンバーとして、インターン生の枠にとらわれず事業推進を担っていただきます。 立ち上げ1年目から売上1億円規模を想定する事業で、将来的には数億円規模の事業責任者候補としての成長を期待しています。 主な業務内容 **【人材コンサルタント（CA／両面型）】** ・スカウト業務 ・キャリア面談（月20件程度／オンライン） ・面接対策 ・クライアント折衝 ※求職者対応7割、企業対応3割 ※一人ひとりに徹底的に向き合う伴走型支援です。 **【RA（法人営業／フィールドセールス）】** ・新規取引先開拓（テレアポ・商談） ・企業との打ち合わせ ・社内連携 ・既存クライアントとの関係構築 ※スタートアップ〜プライム上場企業まで幅広く担当します。 **【事業推進】** ・PL作成 ・マーケット調査 ・マーケティング施策検討 ・数値分析 事業を良くするため、全体を俯瞰して考える力を身につけていきます。
株式会社b&q
本インターンでは、(両面型)キャリアアドバイザー／人材紹介事業として、求職者と企業の双方に向き合い、適切なマッチングを実施します。 「転職成功」だけでなく、その先の人生の幸せまで見据えた支援を大切にしています。 業務内容 ・求職者とのキャリア形成面談 ・求人紹介 ・応募書類の添削 ・面接対策の実施 ・選考フォロー ・採用企業との連絡や交渉 ・入社サポート ・入社後フォロー など 求める人物像 ・プロフェッショナルとしての気概と、高い人間性を有している方 ・不確実なことに対して自ら考えて答えを出せる方 ・オープンなコミュニケーションが取れる方
株式会社b&q
**新規事業立ち上げメンバー（限定2名）** として、 HRTech領域のToB営業を中心に担当します。 【主な業務内容】 - 法人向けフィールドセールス（新規開拓） - アポイント獲得〜商談〜契約までの営業活動 - 人材／HRTechサービスの提案・導入支援 - 営業フローや仕組みづくり - 成果に応じて、チーム拡大やメンバー育成 最短2ヶ月で契約獲得も可能です。 【入社後の流れ】 STEP1｜オンボーディング 社会人基礎・目標設定・事業理解 STEP2｜研修 営業の基礎、テレアポ〜商談までをロープレで習得 STEP3｜実務スタート アポイント獲得 → 商談 → 契約獲得 STEP4｜事業拡大フェーズ（6ヶ月〜） 新メンバー育成やチームづくりにも挑戦可能
株式会社b&q
【募集ポジション】 インフラサービスの〈伴奏型営業〉（対面） インターネット回線・電気・ガスなど、毎月必ずかかる「固定費」を見直し、ナショナルクライアントと連携しながら、お客様に“最適なプラン設計・提案を行います。 これは、単なる「売り込み営業」ではありません。 お客様の暮らしや状況に本気で向き合い、悩みを聞き、考え、解決まで一緒に走る伴奏型営業。 だからこそ、 信頼関係を築く力、ヒアリング力、提案力、そして人としての人間力が圧倒的に磨かれます。 ◎ 具体的な業務内容 ・お客様宅へご訪問し、ライフスタイルに合わせた最適プランのご提案 ・チーム目標や営業戦略に基づくミーティングへの参加 ・マーケティング施策の企画・立案サポート ※ 先輩インターン・社員がしっかり伴走するため、 未経験でも安心してスタートできます ◎ このインターンの特長 ・インターンが採用・教育まで担う「学生主導型組織」 ・最短3ヶ月で月収30万円超えの学生も多数（週3出勤） ・ノルマなし。数字に追われず、お客様に本気で向き合える ・インターン中心のチームで、挑戦も失敗も全力で応援されるカルチャー
株式会社Be Ambitious
▍概要 CEO直下のポジションとして、当社の動画クリエイティブ全般をお任せします。 目指していただくのは「事業をグロースさせるクリエイター/動画編集」です。 ▼入社直後にお任せする業務 ・YouTube、TikTokの動画編集 ・SNS向けショート動画の作成 ・BGMや効果音、テロップの挿入 ▼希望/適性に応じてお任せする業務 ・生成AIを用いた素材作成/効率化 ・「数値」に基づいた動画の改善案/企画立案 ・SNSアカウントの運用戦略/運営/分析 ・動画コンテンツの企画/アイデア出し ・マーケティング業務全般
株式会社つむぐ
▍概要 CEOの右腕として、まずは最前線の営業で成果を出していただきます。 その後、適性に応じて組織マネジメントや事業企画へステップアップしていただきます。 コミュニケーション力・論理的思考・ビジネススキルなど、総合的な能力が求められる業務になります。 ▼営業 ・CEOの「右腕」として、営業推進(当社サービスの営業活動全般をお任せします。) ・まずはプレイヤーとして、市場の反応をダイレクトに感じ取り、売上を作っていただきます。 ▼データ分析/戦略立案 ・感覚論ではなく「データ」に基づいた意思決定を行うためのデータ収集/データ分析 ・営業成約率を高めるための企画/施策の提案 ▼組織構築/マネジメント ・事業拡大に伴う採用活動(戦略立案〜面接・実行)のサポート ・既存チームの力を最大限に引き出すための「仕組み（管理体制・業務ルール）」の設計/構築
株式会社つむぐ
▍概要 社長直下で、各チーム（特に営業とCS）の日々の仕事のやり方をもっと効率よくし、会社の価値を最大にするのがミッションです。 チームを成果を、10倍、100倍に大きくする（スケールさせる）ための「仕組みづくり」が中心です。 ▼戦略策定/企画 ・CEOの「右腕」として、営業/CS組織のパフォーマンスが最大化しない原因を突き止め、解決策を提示 ▼分析 / 実行 ・感覚論ではなく「データ」に基づいた意思決定を行うためのデータ収集/データ分析 ・営業企画/施策の提案 ▼組織基盤の構築 ・事業の成長速度に合わせて、必要な組織体制を構築するための採用活動(戦略〜実行)のサポート ・既存チームの力を最大限に引き出すための「仕組み（管理体制・業務ルール）」の設計/構築 などなど
株式会社つむぐ
- マーケティングインターンとして、以下の業務を担当していただきます。 - YouTube広告・SNS広告の運用実務 - CEOとのマーケティング戦略立案 - 広告予算の管理・PL管理 - データ分析と改善提案 - クリエイティブディレクション - 新しいマーケティングチャネル（TikTok・Webメディア等）の開拓 未経験でも再現性のあるプロセスとサポート体制があるので安心して挑戦できます！
株式会社つむぐ
■募集内容■. 機械学習モデルの開発を行うAIエンジニアを募集します。慣れてきたらビジネスサイドのクライアント折衝も担当いただく想定です。今まではAIの勉強を中心にされてきて、これから実務経験を積んでいきたいという方も大歓迎です！現在の技術力レベルに合わせて適切な難易度の仕事量をお渡しし、必要に応じて技術的なサポートも行います。 ▍技術寄りのお仕事 ・AIで実現したいことに対する技術的なサーベイ ・課題解決に向けてアプローチの検討 ・実装と精度検証 ・精度向上のための施策を検討 ▍ビジネスサイドのお仕事 ・説明資料の作成 ・顧客折衝 ■技術要素■ ・フレームワーク : LangChain、PyTorch ・フロントエンド: React(Next.js) ・バックエンド：Ruby on Rails、Flask ・レポジトリ：GitHub ・開発環境：Docker ・実験管理：W&B ・AWSスタック：ECS on Fargate、EKS on Fargate、SageMaker、Lambda、S3、RDS ・コミュニケーション：Slack、Zenn ・タスク管理：Notion ■仕事の醍醐味■ 課題解決の実現可能性が高いアプローチを考えるところからデリバリーまで、AIプロジェクトを一気通貫で経験することができます。 学習に必要な書籍に対する費用補助も出しているので、技術が好きな方、意欲的にコトにあたれる方には、やりがいも抜群です。 ■求める人物像■ ・新しい技術が好きな方 ・人当たりが良く、齟齬なくコミュニケーションがとれる方 ▍必要条件 ・プロジェクトに週12時間~週20時間を割ける方 ・基本的なデータ分析スキルと経験（NumPy、Pandas、Matplotlibなど） ・Pythonを用いたコーディング能力 ▍歓迎条件 ・Docker、Gitの利用経験 ・Kaggleなどのコンペ経験（メダル保持者は優遇します） ・AtCoderなどの競技プログラミング経験 ・論文の再現実装経験 ▍面接フロー ・カジュアル面談 ・技術面接 ・実際の業務体験（1週間程度の仮入社期間にて働くイメージのズレがないかを確認していただきます）
株式会社Athena Technologies
▍業務内容 新規事業の立ち上げメンバーとして、法人顧客の開拓～提案を行い、事業拡大を牽引していただきます。 ▼すぐにお任せ想定の業務 ・インサイドセールス(法人の新規開拓) ・ターゲット選定 / リスト作成 / トークスクリプトの改善(PDCA) ・フィールドセールス（単独での商談/クロージング） ・商談同席/議事録作成を通じた営業ナレッジの吸収 ▼希望/適性に応じてお任せ可能な業務 ・営業戦略の立案 ・営業組織(主にインターン生)の採用/マネジメント ・代表/役員のサポート業務 など
株式会社HRX
▍概要 株式会社つむぐのプロダクト価値を最大化し、事業の非連続な成長を牽引する「事業家」としての視点を持ったマーケティング戦略から実行をお任せします。 マーケティング未経験からでもスキルを身に着けていただけるような、再現性のあるプロセス/環境を整えているため、現在のスキルよりもスタンスを重視しています。 ▼戦略策定 CEOと相談しながら、マーケティング戦略全体の設計/立案 ▼PL管理 マーケティングに関わるPL作成/予実管理 ▼予算策定 年間数億円規模のマーケティング予算の策定/広告費用対効果（ROAS）の最大化 ▼実行/ディレクション 広告運用/クリエイティブディレクション ▼分析/改善 各種データ分析/課題抽出/マーケティング施策全体の最適化の推進 ▼チャネル開拓 未開拓の新規チャネル（SNS、メディア）の立ち上げ
株式会社つむぐ
機械学習モデルの開発を行うAIエンジニアとして業務をを行っていただきます。 慣れてきたらビジネスサイドのクライアント折衝も担当いただく想定です。今まではAIの勉強を中心にされてきて、これから実務経験を積んでいきたいという方も大歓迎です！現在の技術力レベルに合わせて適切な難易度の仕事量をお渡しし、必要に応じて技術的なサポートも行います。 ▍技術寄りのお仕事 ・AIで実現したいことに対する技術的なサーベイ ・課題解決に向けてアプローチの検討 ・実装と精度検証 ・精度向上のための施策を検討 ▍ビジネスサイドのお仕事 ・説明資料の作成 ・顧客折衝 ■技術要素■ ・フレームワーク : LangChain、PyTorch ・フロントエンド: React(Next.js) ・バックエンド：Ruby on Rails、Flask ・レポジトリ：GitHub ・開発環境：Docker ・実験管理：W&B ・AWSスタック：ECS on Fargate、EKS on Fargate、SageMaker、Lambda、S3、RDS ・コミュニケーション：Slack、Zenn ・タスク管理：Notion ■仕事の醍醐味■ 課題解決の実現可能性が高いアプローチを考えるところからデリバリーまで、AIプロジェクトを一気通貫で経験することができます。 学習に必要な書籍に対する費用補助も出しているので、技術が好きな方、意欲的にコトにあたれる方には、やりがいも抜群です。 ■求める人物像■ ・新しい技術が好きな方 ・人当たりが良く、齟齬なくコミュニケーションがとれる方 ▍必要条件 ・プロジェクトに週12時間~週20時間を割ける方 ・基本的なデータ分析スキルと経験（NumPy、Pandas、Matplotlibなど） ・Pythonを用いたコーディング能力 ▍歓迎条件 ・Docker、Gitの利用経験 ・Kaggleなどのコンペ経験（メダル保持者は優遇します） ・AtCoderなどの競技プログラミング経験 ・論文の再現実装経験
株式会社Athena Technologies
学生向け新規事業の「集客チーム」の一員として、以下のような仕事をお願いします。 ▼入社後すぐにお任せする業務 学生を集めるための活動を、実際に現場で行います。 例えば ・大学のサークルや学生団体に連絡して、協力をお願いする ・駅前や大学の周りでチラシを配る ・SNS（Instagramなど）を使って情報発信する ※チームで「1ヶ月に60人の学生とつながる」ことを目標にしています。どうしたら学生と出会えるか、自分たちで考えて動ける人におすすめです。 ▼今後のキャリアパス例 成果を出せば、次のステップとして、 ・ミーティングで自分の意見を提案したり ・後輩インターンのサポートをしたり リーダーとしての役割にもチャレンジできます！
株式会社HRX
本インターンでは、上場企業の役員クラスへのアポイント獲得を行う法人営業に携わっていただきます。 元トップセールスのメンバー直下で、以下のような業務を担当します。 - 法人向けの営業活動（アポ獲得） - 企業や業界のリサーチ - 営業トークや提案内容の改善 - 実際の商談につながるまでのプロセス設計 単なるテレアポではなく、「なぜこの企業に価値を届けられるのか」を考えながら営業を行います。
アキエス株式会社
元マッキンゼーのコンサルタント直下で、実際のコンサルティングプロジェクトに参加していただきます。 - 新規事業や新サービスに関する市場リサーチ - 競合分析、業界調査 - 事業戦略やビジネスモデルの検討 - 資料作成、仮説整理 - プロジェクト進行のサポート 「資料作成だけ」ではなく、思考し、提案し、議論に参加する実践型の業務です。
アキエス株式会社
・交通費全額支給 ・服装・髪型自由 ・シフト柔軟対応 ・週2〜3日／1日3〜5時間OK ・授業やサークルと両立可能 ・サイバー・バズ本社オフィス利用（渋谷エリア） 「学業も大切にしながら、本気でマーケを学びたい」 そんな学生に最適な環境です。
株式会社サイバー・バズ
3つの事業（AnyGift / AnyGift Wedding / AnyCampaign）のいずれか、もしくは横断的なAI活用を担っていただきます。 ・AIエージェント・ワークフローの設計・実装 ・最新AIモデル（Claude, Gemini等）の検証と業務への即時適用 ・事業に必要なアウトプット（提案資料・LP・コンテンツ）の量産体制構築 ・市場調査・競合分析・ターゲット選定の自動化 ・新規事業のアイデア立案とプロトタイピング
AnyReach株式会社
【募集ポジション】 生活インフラの固定費を見直す インフラコスト削減の“伴奏型営業”（対面） インターネット・電気・ガスなど、 毎月必ずかかる「固定費」。 私たちの仕事は、それを“売る”ことではありません。 お客様の生活に本気で向き合い、 ヒアリングし、最適なプランを提案し、 納得いただけるまで伴走する営業です。 だからこそ身につくのは、 “テクニック”ではなく本物の営業力。 ◎具体的な業務内容 ・対面でのヒアリング・最適プラン提案 ・営業戦略ミーティング参加 ・数値分析／マーケティング施策立案 ・チームビルディング・後輩育成 学生でも、裁量は本気！ ◎このインターンの強み ・学生主体の組織（リーダー・マネージャーも学生） ・最短3ヶ月で月収30万円超（週3勤務）実績あり ・ノルマで詰める文化なし。実力で評価 ・経営陣と近い距離でリアルな経営視点が学べる ◎得られる力 ✔ 圧倒的なヒアリング力 ✔ 本質的な課題解決力 ✔ 数字から逆算するマーケ思考 ✔ リーダーシップ・マネジメント力 「社会に出る前に、社会で通用する力」を手に入れる。 ◎キャリアパス ・未経験から3ヶ月でリーダー昇格実績あり ・採用／育成／組織設計まで関われる ・学生が学生を採用する裁量 ここはただの“アルバイト”ではありません。 ビジネス現場です！ ◎こんな方へ ・学生のうちに本気で稼ぎたい ・熱くなれる環境に身を置きたい ・挑戦して自信をつけたい ・経営者の近くで学びたい
株式会社Be Ambitious
弊社は現在、労働集約型の制作会社から「AI Vertical SaaS」へと変革しています。 「そのルーティーンワーク、私がコードで消しておきますね」 社員が手動で行っている「集計」や「監視」を、あなたの技術でハックしてください。 プログラミングと最新AIツールを使って、会社の生産性を劇的に変える「実戦」型のインターンを募集します！ ■具体的に挑戦できるプロジェクト例 1. 「広告費の守護神」Botの開発: Google広告のデータをGASで毎時取得し、CPAが悪化していたら自動で広告を停止させ、Slackに「止めました！」と報告するBotを作る。 2. 「日報」の自動生成: 複数の管理画面から数字を引っ張り出し、AIでコメントを付けて、毎朝社長のLINEに「昨日の成果」を通知するシステムを作る。 3. 「AIライター」の実装: スプレッドシートに入れたキーワードから、ChatGPT APIを使ってSEO記事を一括生成するツールを作る。 ■こんなことが学べます ・実際の事業データ・広告費を扱う本番環境での開発 ・「思いついた自動化」を そのまま実装→運用 まで持っていく経験 ・社長・リードエンジニアと直接やり取りしながら設計する体験 ・「このBotで、月◯◯時間の工数が消えました」と定量で語れる実績 ・自分のコードが会社の利益を守る／伸ばす体験
株式会社プロパゲート
インターンの仕事内容 TikTok・Instagramを中心に、ショート動画広告の“企画〜制作ディレクション”を担当します。 主な業務内容 - クライアントの商材理解・ターゲット分析 - TikTok／Instagramのトレンドリサーチ - 企画構成案（絵コンテ）の作成 - 撮影ディレクション（場合により同行） - 動画編集ディレクターとして編集指示 - 広告データ（視聴維持率・CTR）の分析 - クリエイティブ改善案の立案 - 撮影・編集チームとの連携・進行管理 未経験からでも、企画や構成づくりの基礎から丁寧に教えます。
株式会社プロパゲート
新規事業の立ち上げフェーズに深く関わり、事業を軌道に乗せるための実務を担当します。 ・市場調査、ユーザーインタビューによるニーズ把握 ・仮説立案〜検証、改善の高速PDCA ・法人クライアントの採用課題に対する戦略立案・実行支援 ・クライアントとの打ち合わせ同席、提案・改善提案 ・希望・適性に応じて新規サービスの企画・開発にも挑戦可能 入社後はOJTを通じて段階的に業務を任され、最終的には事業を自走できるレベルを目指します。
株式会社コネクトボックス
人材ソリューション事業における法人営業のサポート業務を担当します。 - 新規クライアント開拓のためのテレアポ業務 - 企業へのヒアリング、ニーズの把握 - 営業資料の整理・作成補助 - 営業社員のサポート業務全般 最初は営業の基礎からスタートし、慣れてきたらより幅広い業務に挑戦できます。
株式会社コネクトボックス
＼まずは、現場の最前線！「自分の言葉」で売る営業からスタート／ 商業施設や携帯ショップ前の特設ブースで、一般のお客様に声をかけ、スマートフォンや通信プランをご提案します。 お客様の「なんとなく不満」や「もっと良いプランがないかな」といったニーズを引き出し、最適な選択肢に導くのがゴールです。 主な取り扱い商材 ・大手通信キャリア（ドコモ・au・ソフトバンク）のスマートフォン ・各種通信プラン（乗り換え提案が中心） 業務の流れ ・通行中のお客様への声かけ ・現在の契約状況をヒアリング ・お客様に合ったプランのご提案 ※契約手続きは携帯ショップのスタッフが担当します。 ただ商品を案内するだけではなく、 「どう話しかければ立ち止まってもらえるか」 「どんな言い回しなら興味を持ってもらえるか」 を自分で考え、振り返って改善する“考えて売る営業”に挑戦できます。 成果を出せば、マネジメントにも挑戦可能 ・5〜10名のチームをリーダーとしてまとめる ・インターン生の面接、育成、シフト管理 など
株式会社コネクトボックス